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Etiqueta: formación

La Comisión convoca el Programa Hércules II – componente de formación

El presupuesto total destinado es de 1.000.000 euros En el Diario Oficial de la Unión Europea de 24 de julio de 2012, se ha publicado la convocatoria de propuesta para el Programa Hércules II para promoción de acciones en el ámbito de la protección de los intereses financieros (2007-2013): componente de formación. El plazo de solicitud finalizará el 25 de septiembre de 2012. La presente convocatoria se refiere a las actividades relacionadas con la organización de formación, seminarios y conferencias de apoyo a la lucha contra el fraude, la corrupción y otras actividades ilegales, así como el desarrollo y la aplicación de políticas de prevención y detección del fraude. Podrán presentar propuestas de financiación los candidatos siguientes: toda administración nacional o regional de un Estado miembro o de un país de fuera de la Unión que promueva el refuerzo de la acción de la Unión destinada a proteger sus intereses financieros. todos los centros de investigación y enseñanza que tengan personalidad jurídica desde hace al menos un año, tengan su sede y operen en un Estado miembro o en un país fuera de la Unión y promuevan el refuerzo de la acción de la Unión destinada a proteger sus intereses financieros. todo organismo sin ánimo de

La Conselleria de Educación, Formación y Empleo implanta 26 nuevos ciclos formativos

La Conselleria de Educación Formación y Empleo va a poner en marcha, para el próximo curso 2012-2013, 26 nuevos currículos de títulos de Formación Profesional LOE, 7 de grado medio y 19 grado superior, de los cuales 24 sustituyen a títulos LOGSE y 2 son nuevos títulos de Formación Profesional Inicial. El número de centros en los que se ha implantado es de 231 y el número de grupos es de 292. Asimismo las plazas ofertadas son 10.885 de las cuales, 9.251 corresponden a grupos presenciales y 1.634 a grupos semipresenciales. Por provincias estos nuevos ciclos se van a implantar en 71 centros de Alicante, 36 Castellón y en 124 centros de Valencia. Los nuevos títulos tienen una duración de 2000 horas, lo que supone una formación de dos años de duración, frente a los sustituidos, entre los que había ciclos de 1300, 1400, 1700 y 2000 horas. Estos cambios se deben fundamentalmente a que los títulos LOGSE están llamados a desaparecer, por lo que en años sucesivos se seguirán aprobando nuevos currículos LOE. Además, los contenidos de los nuevos títulos responden de manera más ajustada a las necesidades empresariales y los avances tecnológicos y los conocimientos de idiomas, por cuanto incorporan

El Consell aprueba un programa pionero en España para vincular la formación con la inserción laboral

La consellera de Educación, Formación y Empleo, María José Catalá, ha anunciado que el Consell ha aprobado "un programa pionero en España que vincula la formación para desempleados, con su posterior inserción en el mercado laboral". La nueva orden, por la cual se regula y se convoca las subvenciones para la realización de acciones formativas para personas desempleadas en el ejercicio de 2012, cuenta con un presupuesto de 37,6 millones de euros e incluye como gran novedad, el compromiso de inserción de las personas que participan en los cursos. En este sentido, "la Comunitat Valenciana es la primera autonomía que ha decidido vincular la formación y ocupación como una medida necesaria, para dar un giro trascendental en el enfoque de las políticas activas de ocupación", ha explicado la Catalá. . Para el próximo curso la inserción del alumnado determinará el importe final de la financiación. En las modalidades de Formación e Inserción y Semipresencial, el compromiso de inserción será del 100% alumnado, y en la Formación a Medida el grado de será de al menos un 70% de los estudiantes. Por su parte, en la modalidad de Talleres de Formación e Inserción laboral, también llamada formación para colectivos, debido a las dificultades de inserción,

¿Vendes en Internet? Negocio Electrónico

Martes 29 de mayo de 09:45h a 14h Fechas: Desde:29/05/2012  00:00 Hasta:29/05/2012  00:00 Lugar: Hotel Holiday Inn Valencia Pº de la Alameda, 38 Valencia Contacto: Más información: http://www.vendeseninternet.es/vendes/?q=eventos Logo evento Formación presencial con ejemplos prácticos sobre los diferentes modelos de negocio que existen en comercio electrónico, cómo crear una marca, acciones necesarias para trasladar un negocio a Internet, cómo organizar la logística del negocio online y cuáles son las claves del éxito del e-Commerce en España.  Lugar: Hotel Holiday Inn Valencia Pº de la Alameda, 38 46023 - Valencia  Día y hora: Martes, 29/05/2012 - 09:45 - 14:00  Inscripción gratuita en: http://vendeseninternet.ibevents.com/  Más información: web oficial

@Sueldospublicos consigue el primer puesto en Google en menos de un mes

Por Carles Torrijos. Periodista y politólogo. Director y fundador de www.sueldospublicos.com.  El proyecto Sueldos Públicos (www.sueldospublicos.com)  dormía en un cajón desde hacía tres o cuatro años. El año pasado retomé el asunto, comparé precios de páginas de diseño web,    tanteé el mercado y encargué la faena a Diario Siglo XXI, empresa valenciana compuesta también por periodistas de la Universidad CEU Cardenal Herrera.   El portal Sueldospublicos.com Sueldospublicos.com es el primer diario digital de España que informa de los salarios de los cargos electos en España. Es decir, de lo que cobran los políticos, aunque estamos abiertos a ofrecer información sobre otros sueldos de empresas públicas. El portal se compone de dos partes. La base de datos es la más original, pero la más costosa. Está al 10%. No tenemos todas las facilidades de las administraciones. El proyecto es limitado, humilde. Nace con vocación de servicio público, como herramienta de consulta para todos los ciudadanos. La otra parte son noticias relacionadas con los sueldos, el despilfarro, las políticas públicas y la buena gestión. En noviembre de 2011, tras hacer un curso gratuito de seis horas en la Cámara de Comercio de Valencia sobre redes sociales y medios de comunicación, me abrí una cuenta en Twitter, con

Martí: ‘El plan de apoyo al sector del calzado prevé favorecer la reinserción laboral de 350 trabajadores’

El secretario autonómico de Formación y Empleo, Santiago Martí, ha anunciado que "el plan de apoyo al sector del calzado prevé acciones para facilitar la reinserción laboral de 350 trabajadores".  Santiago Martí ha realizado estas declaraciones durante la inauguración de la jornada de presentación del Plan de Apoyo al Sector del Calzado de la Comunitat Valenciana, en la que ha estado acompañado por la alcaldesa de Elche, Mercedes Alonso. Durante el acto se ha informado a los trabajadores participantes de las acciones que se prevé realizar durante un periodo de 24 meses, preferentemente, en las localidades de Elche, Elda, Villena y Alicante.  Para conseguir esta reinserción, según ha explicado el secretario autonómico, "el plan contempla una inversión superior a los 2,5 millones de euros. De ellos, 1,6 millones, el 65% del mismo, correrá a cargo de la Unión Europea, a través del Fondo Europeo de Adaptación a la Globalización (FEAG), y el resto a cargo de la Generalitat, a través del Servicio Valenciano de Empleo y Formación (SERVEF)".  "Con esta inversión desde la Generalitat, -ha señalado Santiago Martí-, queremos facilitar a los trabajadores del sector del calzado alternativas reales que favorezcan su reingreso en el mercado laboral de una forma estable en el

Jornada: «Marketing Publicitario: El método para definir tu estrategia de comunicación”

Jueves, 23 de febrero de 2012, a las 16.30h, en CEEI Valencia Esta Jornada pretende dotar de los conocimientos y las herramientas básicas, para conocer que acciones de comunicación son las idóneas para cada empresa según su estrategia. Además, se dará a conocer que inversión se debe hacer en comunicación y como medir el retorno de dicha inversión. Objetivos: • Dar a conocer el proceso lógico para realizar una buena estrategia de comunicación • Generar el vínculo entre INSIDE, posicionamiento, público objetivo y competencia, con la estrategia de comunicación. • Dotar de herramientas, Dimensionando acciones de MKPB y Quick Briefing, para que puedan desarrollar por sus propios medios, una buena estrategia y generar documentos útiles, para mejorar la relación con empresas vinculadas con el mundo de la comunicación. Programa: 1. Presentación de las herramientas para realizar una buena estrategia de comunicación 2. Detectar objetivos principales de las empresas 3. Estrategias competitivas, de Posicionamiento, de Cartera y de Ciclo de Vida. 4. Cadena de Valor 5. ¿Cuál es mi presupuesto para Comunicación? 6. Medición de las acciones y Ratios de efectividad PONENTE: Enrique Pernía, Director de Dadá Publicidad. Loles Sancho, Directora de Marketing Online de Dadá Publicidad. PROGRAMA: Descárgalo aquí. DIRIGIDO A Empresarios, gerentes, directivos de PYMEs y futuros empresarios. FECHA Y HORARIO JUEVES 23 de febrero de 2012 de 16:30 a 20:00 h. LUGAR Y

Camara Castellón: La Fundación Tripartita explica el sistema de ayudas para la formación

La Cámara de Comercio y la Fundación Tripartita explican el sistema de ayudas para la formación El objetivo es dar a conocer a las Pymes las iniciativas que gestiona la Fundación Tripartita y las ayudas de que disponen tanto las empresas como los trabajadores para realizar formación La sesión se ha desarrollado de 9h a 11h en la sede de la Cámara y ha contado con la participación de más de 40 interesados. En la jornada, dirigida al público general, se han abordado las funciones y la estructura de la Fundación Tripartita, los tipos de planes de formación y beneficiarios, acciones formativas, beneficios, entre otros temas. La Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, perteneciente al Sector Público Estatal, es uno de los órganos que componen la estructura organizativa y de participación institucional del subsistema de formación profesional para el empleo. Tiene carácter tripartito y su patronato está constituido por la Administración Pública y por las organizaciones empresariales y sindicales más representativas. La Cámara de Comercio de Castellón informa de que desde el 1 de enero las empresas disponen del crédito anual para formación a realizar en el año 2012. Desde la corporación se ofrece un servicio gratuito de asistencia en las gestiones para

La Comisión Europea lanza una nueva convocatoria del Programa de Aprendizaje Permanente

La Comisión Europea ha publicado, en el DOUE de 25 de marzo de 2011, la convocatoria de propuestas para asistencia a la cooperación en Europa en materia de educación y formación, en el marco del programa de aprendizaje permanente. El plazo para la presentación de las solicitudes finalizará el 30 de junio de 2011. Esta convocatoria tiene como objetivo apoyar la elaboración y la aplicación de estrategias y políticas de aprendizaje permanente coherentes y exhaustivas en los ámbitos nacional, regional y local, que abarquen e interconecten todos los tipos (formal, no formal, informal) y todos los niveles de aprendizaje (educación infantil, primaria, secundaria, superior, de adultos, estudios técnicos y formación profesional inicial y continua), creando nexos con otras áreas políticas pertinentes. Las Actividades subvencionables serán las siguientes: Parte A.1 - Sensibilizar a nivel nacional sobre las estrategias de aprendizaje permanente y sobre la cooperación europea en materia de educación y formación. Parte A.2 - Sensibilizar a nivel nacional sobre las estrategias de aprendizaje permanente y sobre la cooperación europea en materia de educación y formación . Parte B - Apoyar la cooperación transnacional en el desarrollo y aplicación de estrategias de aprendizaje permanente de ámbito nacional y regional . Podrán beneficiarse ministerios nacionales o regionales

Innovar con éxito: Cómo hacer un plan de negocio basado en I+D+i, seminario en Cámara Valencia el 3 de Febrero

Un Seminario que pretende dotar a los empresarios de las herramientas necesarias para: 1. Entender la importancia de la innovación en los tiempos actuales 2. Los campos de aplicación de la innovación en un sentido amplio 3. Definir un plan de negocio que respalde suficientemente los proyectos de innovación que queramos afrontar 4. Orientar acerca de los múltiples mecanismos de conseguir financiación, en forma de préstamo reembolsable, subvención a fondo perdido y/o deducciones fiscales, para el desarrollo de proyectos de I+D+i en las empresas PROGRAMA 16.00h Introducción – Concepto de Innovación; últimas tendencias; necesidad de diferenciarse. D. Sergio Gordillo, director de proyectos de IMPROVEN 16:05h La situación en España: evolución de los datos macroeconómicos relacionados con I+D+I. D. Sergio Gordillo, director de proyectos de IMPROVEN. 16:15h Campos de aplicación: Producto, servicio, procesos, recursos humanos y marketing. D. Carlos Manglano, director de proyectos de IMPROVEN. 17:00h Descanso 17:20h Definición de un Plan de Negocio de Innovación, D. Carlos Manglano, director de proyectos de IMPROVEN D. Fran Negro, consultor de IMPROVEN 18:50h Alternativas de financiación de un proyecto de innovación. D. Juanjo González, socio director de Innovalis 19:45h Conclusiones Dirigido a: Directivos y profesionales con formación técnica o universitaria, o con experiencia y formación específica básica en el campo de la administración, contabilidad o gestión empresarial. Necesidades o inquietudes en el campo

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